给不同性格的领导送礼有讲究

　　在现代职场的人际交往中，无论是职务提升，还是增加福利待遇，亦或是工作上争取领导的支持，都少不了给单位领导送礼，很多事情在办公室里谈，过于拘谨。而在酒桌上，亦或是到领导家中，氛围会完全不一样。

　　近日，心理和礼仪专家提醒职场人士，给单位领导送礼前，应充分考虑领导的性格差异。不同的领导，送礼技巧也应不同。为此，专家们还专门给现代职场领导划分了以下几种类型。

　　1.老虎型领导

　　一般来说，老虎型领导或是有不错的家庭背景，或是有优秀的学历***，或是有超强的工作能力。在工作作风上，老虎型领导行事果断，自信心强，有棱有角。在对下属的要求上，需要手下人绝对的尊敬服从。在世界名人录中，苹果公司的乔布斯就是典型的老虎型领导。

　　在掌握了老虎型领导的特点后，应该怎样和这类领导相处呢？我们还是以给单位领导送礼为例，首先，逢年过节，您必须要给老虎型领导送礼，因为这是表示尊敬的不可替代的方式。其次，送给老虎型领导的礼品应贵重一些。因为老虎型领导的为人处事比较直接，在潜意识中，他有可能会根据你所送礼品的价值差异，判断你对他敬意的轻重。

　　礼仪专家认为，如果您的上司是老虎型领导，给单位领导送礼时可以选择直接而又相对贵重的礼品，如可以摆在桌案上的金龙鱼千足银工艺摆件，龙形纯银工艺摆件等。

　　2.狐狸型领导

　　与老虎型领导截然相反，狐狸型领导没有显赫的家世，成功都是凭借自身努力换来的。在性格方面，狐狸型领导生性谨慎，天资聪明，兢兢业业，忠于职守。在对待下属方面，虽然表面随和，但你也很难真正走入他的圈子。大家所熟知的林彪，就是典型的狐狸型领导。

　　礼仪专家认为，如果你的上司是一位狐狸型领导，给单位领导送礼的时候，切忌张扬，彦森经典系列男士腕表，日本WIN打火机等小巧而贵重的礼品比较合适。另外，您不妨走一下夫人路线，孩子路线，你与狐狸型领导核心圈的人交往越密，他对你的信任感才会越强。

　　3.孔雀型领导

　　在各种领导类型中，孔雀型领导最适合当领导。这类领导具有很好的表达能力，善于沟通，善于协调关系。另一方面，他又是一个典型的理想主义者，为了目标他义无反顾。在世界名人录中，大家熟悉的阿里巴巴公司的马云，就是典型的孔雀型领导。

　　礼仪专家建议，孔雀型领导者性格随和，却又有点苦行僧的精神，一般礼物对他这种物质欲望不高的领导，没有多大作用。不过，如果你的上司是孔雀型领导，在给单位领导送礼的时候，你不妨准备西班牙路佳帝珍藏干红葡萄酒，纸币硬币邮票珍藏册等，这类有一定品味或文化气质的礼品，最受孔雀型领导的喜爱。

　　有职业经验的人都知道，礼品是人际关系的润滑剂。那些在单位中八面玲珑的人物，往往都深谙给单位领导送礼之道。这是中国礼文化在现代社会的延伸，甚至也是整个亚洲圈成功者都必须掌握的一门技巧。